Consultor/a SEO Junior

Requisitos del puesto

  • Estudios superiores relacionados con Periodismo, Comunicación Audiovisual, Marketing o Publicidad.
  • Conocimientos básicos de SEO – Máster en SEO o Marketing Digital.
  • El puesto de trabajo es en Madrid.

Actitud

  • Positiva: sí, también a primera hora y los lunes por la mañana :).
  • Proactiva: queremos a alguien con iniciativa, creativo/a y sin miedo.
  • Resolutiva: ¿tienes un plan B para cada ocasión?, ¿tu abuela te decía que vales lo mismo pa’ un roto que pa’ un «descosío»? ¡Ahí lo tienes!
  • Ganas de aprender: devorar blogs en tu tiempo de asueto, freír a tus compañeros a preguntas y perseguir por Twitter a los gurús de la profesión es algo que haría el consultor junior que estamos buscando.
  • Interés en campeonatos de fútbol latinoamericanos y otros deportes internacionales como NBA o NFL.
  • Habituado a trabajar en ambientes dinámicos y abiertos.

Aptitudes

  • Capacidad para trabajar en equipo: porque varias cabezas piensan más que una, muchas de las tareas que desempeñes responderán a una acción mayor y conjunta y deberás saber adaptarte a las diferentes dinámicas.
  • Conocimiento de herramientas SEO: Google Search Console, Sistrix, SEMRush, PageSpeed Insights, Majestic, AHrefs, etc.
  • Capacidad analítica: te enfrentarás cada día con gran cantidad de datos. ¿Sabrás interpretar la información útil que esconden?
  • Experiencia en periodismo o comunicación.

Funciones que desempeñarás

  • Tareas de apoyo SEO a los departamentos de redacción de las ediciones de un medio online deportivo líder en América Latina.

¿Qué podemos ofrecerte?

  • Un contrato por obra y servicios a jornada completa como SEO in-house en uno de los diarios deportivos online de referencia internacional. (Al tratarse de un medio de comunicación, esta jornada puede ser por turnos rotativos e incluir horario nocturno o fines de semana).
  • Salario de 20.000€ brutos anuales.
  • Jornada laboral de 35 horas, horario de 22:00 a 5:00 a.m.
  • Se trabajan dos fines de semana al mes. En estos casos, se libra entre semana.
  • 22 días laborables de vacaciones.
  • Los 15 días festivos de la Comunidad de Madrid se trabajan y luego se suman a los días de vacaciones.
  • Disfrutar de un ambiente de trabajo estimulante e integrarte en un equipo majo, joven y dinámico con el cual crecer profesionalmente.

Si cumples estos requisitos tenemos un puesto de trabajo para ti. No te lo pienses más y envíanos tu currículum ahora a rrhh@humanlevel.com**. Puedes adjuntar referencias como tu web personal, perfil de LinkedIn o cualquier cosa que consideres necesaria. Un jamón de pata negra o un vale regalo por una noche de spa también se admiten. No te aseguramos que esto vaya a ayudarte a obtener el puesto, pero recibirás nuestro más sincero agradecimiento 😉

**Mediante el envío de tus datos personales confirmas que has leído y aceptas la política de privacidad.